中層干部是中小微企業(yè)的中堅(jiān)，也可能是未來的“頭部”，如何助力中小微企業(yè)人才升級(jí)？政府埋單，商會(huì)組團(tuán)，送人才免費(fèi)充電。10月24日，長(zhǎng)沙金霞經(jīng)開區(qū)啟動(dòng)商會(huì)成員企業(yè)中層管理者培訓(xùn)，近千名園區(qū)中小微企業(yè)中層管理者將免費(fèi)接受三個(gè)季度的人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理專業(yè)培訓(xùn)。金霞經(jīng)開區(qū)將以培訓(xùn)為契機(jī)建立專業(yè)人才生態(tài)圈，以培訓(xùn)、補(bǔ)貼、安居、子女就學(xué)等福利吸引留駐人才。

助力中層變“頭部”，金霞免費(fèi)集中培訓(xùn)中小微企業(yè)中層管理人才。 李卓 攝

除了職場(chǎng)歷練，中層管理人才往往通過培訓(xùn)或跳槽方式，實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)晉升。然而，許多中小微企業(yè)難有條件為中層管理人才提供完備的培訓(xùn)條件，也難以承受人才流失的損失。金霞經(jīng)開區(qū)商會(huì)今年成立以來，一直致力于整合會(huì)員企業(yè)間資源，增強(qiáng)中層管理者綜合素質(zhì)，提高企業(yè)中層經(jīng)營(yíng)管理水平，為幫助企業(yè)解決專業(yè)人才成長(zhǎng)問題，開福區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)工商聯(lián)、金霞經(jīng)開區(qū)和金霞商會(huì)聯(lián)合啟動(dòng)園區(qū)企業(yè)中層管理者培訓(xùn)。

培訓(xùn)將成為金霞專業(yè)人才生態(tài)圈建設(shè)的開端。李卓 攝

“我一直想讀MBA提升自己，但工作太忙，難以脫產(chǎn)安心培訓(xùn)，而且費(fèi)用也難承受。”在園區(qū)一家先進(jìn)制造業(yè)企業(yè)中層管理崗位就職多年的余先生告訴記者，金霞商會(huì)組織的這次培訓(xùn)跨度達(dá)三個(gè)季度，人力資源行政管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)正好補(bǔ)足自己的短板，而且培訓(xùn)利用節(jié)假日不脫產(chǎn)，享受一流的機(jī)構(gòu)和導(dǎo)師培訓(xùn)，費(fèi)用都由政府承擔(dān)，這樣的機(jī)會(huì)非常好。

金霞經(jīng)開區(qū)將以培訓(xùn)為契機(jī)，構(gòu)建不同層次專業(yè)人才生態(tài)圈，申請(qǐng)專業(yè)人才認(rèn)定，爭(zhēng)取相應(yīng)人才政策補(bǔ)貼以及購(gòu)房落戶、單身聯(lián)誼、子女就學(xué)等一系列福利，為中小微企業(yè)抱團(tuán)吸引人才并留駐人才。（李卓 李游）

來源：長(zhǎng)沙晚報(bào)

作者：李卓 李游

編輯：韓陽