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群眾工作簡報(第十六期)

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  群眾工作簡報(第十六期)

  發(fā)布時間:【2012-05-31】 稿件來源:

  第16期

  中共開福區(qū)委群眾工作領導小組辦公室 2012年4月18日

  [經(jīng)驗交流]

  洪山街道:推行“四項機制”,做實群眾工作

  洪山街道堅持把群眾工作擺在突出位置,著力創(chuàng)新了“四項機制”,做實了群眾工作。一是建立群眾咨詢機制。在全街分片推選出16名威信高、能力強、熱心公益事業(yè)的群眾代表組成群眾咨詢團,充分發(fā)揮群眾咨詢團在宣傳政策、采集民意、受理訴求、參與監(jiān)督方面的紐帶作用,加快了“場民自治”進程。二是推行民主評議機制。對涉及拆遷安置等疑難問題和信訪老案積案問題,街道組織動員“五老”人員、拆遷對象、周邊群眾等召開群眾講評會,做到了“群眾的事情群眾議,群眾的規(guī)則群眾定”,運用民主方法和輿論規(guī)范形成共識,以此做好群眾工作,并促成了60號令遺留的13戶簽訂拆遷協(xié)議,化解了10余起信訪積案。三是健全幫扶服務機制。一方面利用社區(qū)群眾工作站平臺,實行“一攬子接待、一站式服務、一體化辦理”,對身體不便的群眾,在居民區(qū)建立了黨員服務點負責群眾咨詢、接待工作,努力在“親”、“近”、“幫”三字上做文章;另一方面整合“黨員創(chuàng)業(yè)示范崗”、“先鋒俱樂部”、“黨員紅袖章”、“黨員家庭服務站”等黨員志愿服務平臺以及機關、協(xié)會、專業(yè)公司等優(yōu)質資源,將幫扶項目量化打包,形成“一條龍”式的幫扶流程。四是規(guī)范五聯(lián)單調解機制。對重大信訪問題和交辦事項,全面推行“五聯(lián)單”工作制,即通過健全工作臺賬,按照受理聯(lián)、交辦聯(lián)、協(xié)辦聯(lián)、上報聯(lián)、存檔聯(lián)等“五聯(lián)單”程序,由黨政領導牽頭,主管部門具體處理,協(xié)管單位協(xié)助辦理,加強約談化解,從而規(guī)范信訪流程,實現(xiàn)全程包干落實。(洪山街道群工辦報送)

  [群工動態(tài)]

  望麓園街道:以做好群眾工作促簽約。望麓園街道分指揮部在黃興北路棚改征收中融入了群眾工作內涵,建立健全了被征收對象全員宣傳、全程參與、全面監(jiān)督的工作機制,搭建了與被征收人交流、協(xié)商、溝通的良性平臺,通過召開協(xié)調會、對話會、懇談會等方式來解讀政策、打消疑慮、增進信任,達到了“政策幫群眾掌握、過程請群眾參與、結果向群眾公開、工作請群眾監(jiān)督”的目的。截至4月15日,短短幾天里已經(jīng)簽約74戶,完成了目標任務的11.1%。(望麓園街道群工辦報送)

  湘雅路街道:就業(yè)崗位送到家門口。為解決“零就業(yè)”特困家庭和就業(yè)困難人員的從業(yè)問題,4月10日,湘雅路街道群工辦、油鋪街社區(qū)群工站以及區(qū)總工會聯(lián)合在濱江風帆廣場,舉辦了“春送崗位、傾情服務”大型公益現(xiàn)場招聘會。街道積極與30多家用人單位溝通協(xié)商,有針對性地推出1200余個崗位,在現(xiàn)場就有100多名求職者人員達成就業(yè)用工意向,其中大部分是4050人群。(湘雅路街道群工辦、區(qū)總工會工作組報送)

  撈刀河鎮(zhèn):促成污染企業(yè)相繼搬遷。3月初,駐鳳羽村群眾工作組隊員在入戶走訪中,群眾反映村內豆腐加工廠、洗衣廠存在廢水污染環(huán)境的現(xiàn)象。為此,群工站隊員多次下點實地核查,并邀請專家到現(xiàn)場檢驗水質,確認兩家企業(yè)排放的廢水污染水土后,結合農(nóng)村環(huán)境整治工作,通過輪流蹲守見法人代表、以出示出水質報告擺事實、對照法律條款講政策等辦法,對兩家污染企業(yè)進行勸退,最終促成了相繼搬遷。(撈刀河鎮(zhèn)群工辦報送)

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